Je weet uiteraard dat je als Uitvoerder verantwoordelijk bent voor de planning, kwaliteit en beheersing van projecten. Je hebt een hoog verantwoordelijkheidsgevoel en straalt dat ook uit. Je vindt het leuk om op verschillende niveaus te communiceren. Toezichthouders, directie, opdrachtgevers en certificatie-instellingen weten je gemakkelijk te vinden. Het personeel en de onderaannemers gaan graag gemotiveerd voor je aan de slag. Je voelt je betrokken bij de werkomstandigheden en veiligheid van alle aanwezigen op het werk. Daarnaast steek je beide handen uit de mouwen om er voor te zorgen dat het project conform alle voorwaarden wordt uitgevoerd. Door positieve resultaten en verwachtingen is de organisatie op zoek naar de juiste uitvoerder ter uitbreiding van het team. |
|
| Als je besluit te reageren op deze vacature Uitvoerder binnen deze organisatie, kies je niet alleen voor de functie, maar ook voor de organisatie zelf. Je bent in het bezit van een MTS Weg- en Waterbouw diploma. Daarnaast heb je minimaal twee jaar ervaring in een leidinggevende functie op bodemsaneringsprojecten, maar je bent bereid tijd en energie te steken in de ontwikkeling van jezelf en van de organisatie. Tenslotte is belangrijk voor de organisatie dat je de benodigde aannemersmentaliteit hebt en deze goed weet te gebruiken. |
|
| Ben jij de juiste persoon voor deze organisatie? Dan kun je snel aan de slag. Je komt te werken binnen een enthousiaste groep collega's welke willen werken voor een positief eindresultaat. Groei is mogelijk, maar dat heb je uiteindelijk zelf in de hand. Salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn marktconform. |
|
| een aantrekkelijk middelgroot aannemingsbedrijf met aansprekende en uitdagende projecten. Gespecialiseerd in de GWW sector en met name in ontwerpen, uitvoeren en onderhouden van de civieltechnische werken. Als een op zichzelf staande dochteronderneming van een groot concern zijn ze in staat kleine en grote projecten van begin tot eind te realiseren voor bijvoorbeeld Rijkswaterstaat, gemeenten en de provincie Noord-Holland. Deze aannemer weet opdrachtgevers aan zich te binden door het leveren van hoogwaardig kwaliteit en het nakomen van de gemaakte afspraken. |
|
De opdrachtgever is uitgegroeid van een familiebedrijf naar een middelgroot aannemingsbedrijf in de Grond-, Weg- en Waterbouw. Het familiegevoel voel je direct in de hartelijke ontvangst en de ontspannen sfeer tussen de medewerkers. Het betreft een platte organisatie waarbij de deur van de directeur bijna altijd open staat. De organisatie heeft hart voor de medewerkers wat ze laat zien door de medewerkers alle ruimte en mogelijkheden te bieden om zichzelf te ontplooien. De organisatie heeft een zeer laag personeelsverloop waaruit blijkt dat de medewerkers echt voor de organisatie kiezen. Er zijn zelfs meerdere medewerkers die binnen 1 รก 2 jaar na een uitstap naar een andere baan met veel plezier teruggekeerd zijn in de organisatie. Medewerkers hebben het er graag voor collega's over een stapje harder te lopen op de momenten dat het nodig is. De vrijdagmiddagborrel is dan ook een gezellige uitlaatklep voor het team. |
|
|
|
